之前職場女性面對懷孕，可能更多的是不安焦慮，但是隨著國家政策進一步發(fā)展，對女性的保護力度接續(xù)加強，多數(shù)女性不僅可以在孕期正常的拿到薪資還可能領(lǐng)取到生育津貼。

生育津貼如何申領(lǐng)?

1、生育津貼、一次性營養(yǎng)費申領(lǐng)流程

參保女職工產(chǎn)假結(jié)束后或流(引)產(chǎn)后一年內(nèi)，由單位經(jīng)辦人攜帶：

(1)所在市生育保險待遇申報表，并加蓋單位公章(如為靈活就業(yè)人員無需蓋章);

(2)結(jié)婚證原件;

(3)《獨生子女證》原件(生育第二胎需提供《批準再生育一個孩子生育證》原件及復(fù)印件);

(4)出院記錄復(fù)印件(門診流(引)產(chǎn)手術(shù)提供病歷及病假條)。

每月1～10日(遇節(jié)日順延)到市醫(yī)保中心辦理生育津貼、一次性營養(yǎng)補助費的申領(lǐng)。醫(yī)保中心審核材料后，確認符合享受生育保險待遇的，按相關(guān)規(guī)定將生育津貼、一次性營養(yǎng)費劃入?yún)⒈挝粠簟Ｉ蛸N按月發(fā)放，職工分娩或流(引)產(chǎn)當月開始享受。

注：申領(lǐng)流(引)產(chǎn)津貼的無需提供上述(3)。流(引)產(chǎn)不享受一次性營養(yǎng)費。

2、生育津貼、一次性營養(yǎng)費待遇標準

(1)符合國家規(guī)定享受3個月及以上產(chǎn)假的女職工，由基金按照本市上年度職工平均工資的2%支付一次性營養(yǎng)費;

(2)生育津貼以女職工分娩或流(引)產(chǎn)前12個月本人平均繳費基數(shù)為標準(參保滿10個月不足12個月的，以女職工分娩或流引產(chǎn)前10個月本人平均繳費基數(shù)為標準)，按照人口計生部門規(guī)定的產(chǎn)假天數(shù)支付。已享受過晚育津貼的，不再重復(fù)享受;

(3)流(引)產(chǎn)津貼按早期妊娠流產(chǎn)20天、中期妊娠流(引)產(chǎn)42天的標準支付;

(4)用人單位發(fā)放的產(chǎn)假工資低于生育津貼標準的，由用人單位按規(guī)定標準補足。

由此可見生育津貼完全可以走正規(guī)流程領(lǐng)取，當然如果所在單位為你買了孕期保險，那么是完全可以一次性全額領(lǐng)取生育津貼的。

生育津貼的領(lǐng)取流程并不復(fù)雜，但是涉及到種種手續(xù)需要具備各種孕期或者產(chǎn)期的一些證件，只要證件齊全完全可以拿到全額的生育補貼。但是也存在很多單位針對女性職工的生育政策并不健全，或存在對孕期女性的不平等待遇。這些情況也時有發(fā)生，總的來說國家是比較照顧孕期女性的，也將會推出越來越多的政策保護孕期女性。

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